d) Applikation Management

bei der KVB in München

Publiziert: 05.09.2022

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 29.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards.

Für die Leitung unseres Center of Competence (CoC) Geschäftsanwendungs- und BI-Management suchen wir Sie am Standort München als Leiter (m/w/d) Applikation Management.

Gute Gründe bei uns zu starten

Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit als Leiter (m/w/d) eines kompetenten Bereichs, der mit modernen Technologien und hohem Qualitätsanspruch arbeitet
Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungsprogramme und eine Kultur, die Wert auf Kompetenz und Neugier legt
Faires Vergütungsmodell mit zahlreichen betrieblichen Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Betriebssport, Gesundheitsaktionen etc.)
Attraktive Homeoffice-Möglichkeiten

Ihre Aufgaben

Disziplinarische Führung des Center of Competence (CoC) mit 5 Teams und ca. 65 Mitarbeitenden samt Wahrnehmung übergeordneter Personalmanagementaufgaben
Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der geschäftskritischen Kernapplikationen der KVB
Accountmanagement für interne und externe Geschäftspartner
Mitwirkung bei der Entwicklung der IT-Strategie sowie verantwortliche Umsetzung der CoC-spezifischen Aspekte
Planung des CoC-Budgets sowie Mitwirkung bei der Gesamt-IT-Budgetplanung
Steuerung und Weiterentwicklung des CoCs anhand spezifischer KPIs
Management des Lieferantenportfolios
Identifikation der Anforderungen an die IT-Services und -Ressourcen
Gewährleistung eines optimalen Geschäftspartnernutzens durch Identifikation und erfolgreiche Umsetzung entsprechender Projekte

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit langjähriger (mindestens 10 Jahre) Berufserfahrung
Nachweisbare Führungskompetenz und Erfahrung im Change-Management
Mehrjährige Portfoliomanagementerfahrung (bzgl. Lieferanten, IT-Infrastruktur und Projekten)
Fundierte IT-Kenntnisse hinsichtlich relevanter Technologie-Stacks (z.B. SAP, Oracle, Java, Microsoft)
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, auch einsetzbar in Konflikt- und Eskalationssituationen und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
Erfahrungen in Bezug auf Qualitäts-, Risiko-, Architektur-, Organisations- und IT-Prozessmanagement (ITIL, KanBan, ISO 27001, EAM, DevOps)
Erfahrung im Vergaberecht für öffentliche AG wünschenswert
Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
Strategische Kompetenz und den Willen, den Verantwortungsbereich nachhaltig und zukunftsorientiert zu gestalten

Jetzt hier bewerben!

Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen per E-Mail oder in Papierform nicht berücksichtigt werden können.

Unser Zeichen: Stellen ID 50002575 / Vakanz ID 464